採用フロー

アグレックスで皆さんの新しいキャリアを切り開いていきましょう。
下記フローを参考に、まずはエントリーをお願いします。

STEP1

エントリー

ホームページよりエントリーしてください。エントリー後にマイページを発行いたします。

STEP2

書類選考

エントリー時に履歴書と職務経歴書をご提出いただき、書類選考を行います。

STEP3

適性検査

一般教養やPCスキル、性格診断などの適性検査を行います。内容は応募職種によって異なります。

STEP4

部門面接・人事面接

各部門の担当者または人事担当者による個別面接です。ご経歴や前職での職務内容、今後のキャリアプランなどについてお伺いします。

STEP5

役員面接

人事部長と担当役員による最終面接です。これまでの面接での内容や最終的な意思を確認します。
皆さんの「想い」を伝え、アグレックスと一緒に未来を歩んでいけるか、しっかり確認してください。

STEP6

内定

皆さんに期待すること、これまでの評価なども含めてフィードバックします。アグレックスと皆さんの「想い」のベクトルを一緒に確認しましょう。

エントリーはこちら

現在募集中の職種

※会社案内などは、説明会にお越しいただいた方にお渡ししています。e-mail、お電話、ハガキなどでの資料請求にはお応えできませんのでご了承ください。